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文化理念

汇海集团推崇的企业核心价值观是【守正共赢+忠诚勤奋+小企业精神】

守正是指我们的公司文化首先倡导【做主业,走正道,守本分】即公司专注核心业务,不断强化自身专业化和差异化优势,不断提升公司治理水平,合规合法做好一个企业公民,对社会负责,对客户负责,对团队负责,对股东负责;每一个公司员工都必须奉行公司核心价值观并做好自己的本职工作;

共赢是指我们的公司战略倡导多方共赢的文化理念,为客户创造价值才可以为团队创造价值,为团队创造价值公司也才可以走的长远;公司组织架构体系的建设也奉行这个理念,推动内部合伙人和外部合伙人制度建设,组织和激励更多的优秀人才和团队为共同的事业而奋斗;

忠诚是指我们的员工高度认可企业文化和核心价值观,相信企业将为其提供发展的机会和未来物质精神的回报,全身心地投入到工作中去,把个人的发展融入到企业发展中去,自觉为公司的目标和愿景而努力,并时刻以企业和团队的利益做为个人行为决策的基础。

勤奋是一种基于热爱基础上的对工作和事业全身心忘我投入的精神境界,其本质就是艰苦奋斗,恪尽职守,精益求精的精神。勤奋的公司文化,一方面要求我们的员工求干一行爱一行专一行,不断提高专业水平,努力成为本行业的行家里手;另一方面要求我们的员工具有积极向上艰苦奋斗的精神;时刻保持保持高昂的工作热情和踏实苦干的工作作风。

小企业精神是指我们的每个团队每个员工都有主人翁意识,从每个细节上做好公司的管理,自觉发挥每个人的积极性和主动性;同时小企业精神也指公司管理上,从组织机构设置到各个业务部门的评估考核,都需要贯彻这个精神,从制度建设上进一步强化这一企业文化;不管企业做多大,小企业精神不能丢,是我们稳健运营和可持续发展的保证。

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